
Наталья Анатольевна Поппель 
Начальник управления по корпоративной социальной ответственности и бренду компании
Северсталь
Окончила Московский авиационный институт, обучалась по различным сертифицированным программам в Школе бизнеса МГИМО, Билстон коммьюнити колледже (Великобритания), Дипломатической академии МИД РФ.
Обладает многолетним опытом проектной деятельности и работы в области связей с общественностью в коммерческой и некоммерческой сферах, государственных организациях культуры и образования.
В компании «Северсталь» − с сентября 2008 г. С июня 2009 г. руководит направлением КСО, занимается вопросами планирования, реализации и координации общекорпоративных и региональных программ социально-благотворительных инвестиций, социального партнерства и устойчивого развития.
Под её руководством Компания становилась победителем престижных всероссийских конкурсов: «Лидеры корпоративной благотворительности» Форума доноров, «Ведомостей» и PWC, «PEOPLE INVESTOR» Ассоциации менеджеров России, «Лидеры российского бизнеса» РСПП».
В 2015-2016 гг. возглавила, а в 2017-2018 и 2020 гг. заняла 2-ю позицию в рейтингах «ТОП-25» и «ТОП-50» менеджеров по КСО, который проводит Ассоциация Менеджеров России.
В 2019 г. названа «Лучшим директором по корпоративной социальной ответственности» по версии премии в области управления «Топ-1000 российских менеджер», организованной Ассоциацией Менеджеров России и ИД «Коммерсантъ».
Имеет государственную награду «За заслуги перед Отечеством».
Опыт компании "Северсталь" по реализации проектов устойчивого развития и ESG